上海建工集团股份有限公司简介（上海建工招聘待遇如何）

　　上海建工集团股份有限公司简介，上海建工招聘待遇如何

　　上海建工集团股份有限公司（原“上海建工股份有限公司”，以下简称公司）是经上海市人民政府“沪府 199819 号文”批准，由上海建工（集团）总公司以下属的总承包分公司及九家全资子公司的相应资产进行重组，独家发起募集设立的股份有限公司。
　　《财富》公布2022年世界500强排名,上海建工集团股份有限公司以435.72亿美元(2810.55亿元人民币)营业收入,位列第321位,较去年上升42位。
　　上海建工作为建筑行业的领军企业，抓住行业的机会，基本面经营持续向好，有望在行业转型期间，获得较为迅速的发展。
　　上海建工集团的项目经理待遇？
　　上海建工集团的项目经理薪资水平较为优厚，一般在月薪1万元以上，同时还享有一定的福利待遇，如五险一金、带薪年假、节日福利等。此外，上海建工集团还会根据员工的绩效表现进行绩效考核，并给予相应的奖金和晋升机会。
　　项目经理平均工资为22904元/月,其中25%的工资收入位于区间10000-15000元/月,25%的工资收入位于区间15000-20000元/月。据分享数据统计,上海建工项目经理/主管平均年终奖为19222元。
　　上海建工设计研究总院待遇怎么样？
　　工资按学历统计：应届生￥5.3K，实习￥2.5K
　　上海市建工设计研究总院有限公司本科生，平均工资￥14308，其中拿15-20K工资的人占比最多达到49.2%，但是上海本科生公司平均工资￥27240，所以低于平均工资。